臺中市勞工局舉辦女性工會幹部研習 提升性別平等議題關懷

臺中市勞工局舉辦「推動工會團體性別主流化」工作坊(臺中市勞工局提供)

 

 臺中市政府勞工局配合行政院性別平等政策,日前首度舉辦以女性工會幹部為主要對象的「推動工會團體性別主流化」工作坊,藉以提升女性參與工會決策的知能,以達到性別平等目標,也就是工會理、監事任一性別比例達三分之一。

 

 在研習活動上,勞工局副局長羅群穆親臨致詞,並有全國勞工大聯盟總會理事長陳瑞、臺灣勞工大聯盟總工會理事長賴天權等人參與,共同關心此一重要議題。

 

 這次工作坊由全國勞工大聯盟總會策劃,特別邀請性別平等領域專家黃瑞汝老師,透過豐富多元的課程內容,結合桌遊深入淺出探索CEDAW政策核心意涵,並透過創意創新提案引導,讓學員以團隊合作形式,自主發想「提升女性參與工會會務」提案,並於現場演練發表,最終票選出最優方案、最具人氣提案及最佳創意提案,並頒發獎勵。

 

 經過兩天一夜的工作坊課程,學員們通過互動交流相互啟發,為性別平等埋下了種子,進一步促進工會團體的性別平等及多元參與。所有參與的學員均由勞工局頒發研習證明,肯定她們的參與和貢獻。

 

 此次提案競賽中,獲得第一名的提案將有望改變工會既有文化,增加展現女性特長的活動,培養女性工會幹部的能力。相關成果將成為勞工局未來政策推動的參考,回饋於工會,為工會團體帶來更多樣化的創新觀點,進一步推動性別平等議題的關懷與實踐。

 

學員透過桌遊了解CEDAW政策核心意涵(臺中市勞工局提供)